Interessante Informationen rund um das Thema Ausbildungsbetriebe

In unserem Blog findet ihr Informationen und Artikel rund um das Thema Ausbildungsbetriebe.

„Aus jedem Einzelnen das Beste rausholen“

„Aus jedem Einzelnen das Beste rausholen“

Sina Mußmann ist Ausbildungsleiterin bei KADECO. Sie begleitet die Auszubildenden von der Bewerbung bis zum erfolgreichen Abschluss und treibt die Weiterentwicklung der Ausbildungsqualität aktiv voran. Im Interview mit Heidi Becker spricht sie über die erneute BEST PLACE TO LEARN®-Zertifizierung, die Bedeutung von Feedback und darüber, warum individuelle Unterstützung für sie der Schlüssel zu erfolgreicher Ausbildung ist.

„Ausbildung ist ein beidseitiger Prozess“

„Ausbildung ist ein beidseitiger Prozess“

Die erneute Auszeichnung als BEST PLACE TO LEARN® bestätigt den Weg von DÖRKEN: Ausbildung wird bei DÖRKEN kontinuierlich weiterentwickelt – gemeinsam mit den Auszubildenden. Im Interview mit Heidi Becker aus der AUBI-news-Redaktion sprechen Amelie Ullosat (Ausbildungsleitung & Personalleitung DÖRKEN Services) und Lys Vormann (Personalreferentin Recruiting & Ausbildung) darüber, warum Feedback so wichtig ist, welche Verbesserungen daraus entstanden sind und welche Themen die Ausbildung in den kommenden Jahren prägen werden.

"Nachwuchsförderung ist eine gemeinsame Aufgabe"

"Nachwuchsförderung ist eine gemeinsame Aufgabe"

Nach der erfolgreichen Zertifizierung der Volksbank Bielefeld-Gütersloh in der Vergangenheit wurde jetzt auch die Volksbank in Ostwestfalen mit dem Ausbildungs-Gütesiegel BEST PLACE TO LEARN ausgezeichnet. Im Interview mit Heidi Becker berichtet Florian Richter aus dem HR Talentmanagement, was die Ausbildung bei der Volksbank in Ostwestfalen besonders macht, wie sein Team junge Menschen für die Bankenwelt begeistert und warum erfolgreiche Nachwuchsförderung nur gemeinsam gelingen kann.

"Eine Ausbildung war mir zu wenig"

"Eine Ausbildung war mir zu wenig"

Praxisnah, abwechslungsreich und voller Entwicklungsmöglichkeiten: Kevin Aiello studiert dual bei der Süwag und gibt spannende Einblicke in seinen Ausbildungsalltag. Im Interview mit Heidi Becker von AUBI-plus erzählt er, warum er sich für ein duales Studium entschieden hat, welche Highlights er bereits erleben durfte und weshalb die Süwag aus seiner Sicht ein ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb ist.

DÖRKEN wird erneut mit Gütesiegel BEST PLACE TO LEARN ausgezeichnet

DÖRKEN wird erneut mit Gütesiegel BEST PLACE TO LEARN ausgezeichnet

Pressemitteilung von DÖRKEN vom 1. September 2026. Herdecke. Dass man bei DÖRKEN ausgezeichnet lernen kann, hat das Familienunternehmen mit Sitz in Herdecke auch in diesem Jahr erfolgreich unter Beweis gestellt und erhält erneut die Rezertifizierung des Gütesiegels „BEST PLACE TO LEARN“.

Ausbildung beim regionalen Energiedienstleister Süwag

Ausbildung beim regionalen Energiedienstleister Süwag

Pressemitteilung der Süwag vom 26. August 2026. Frankfurt. 31 Nachwuchskräfte beginnen am 1. September 2026 ihre berufliche Laufbahn bei der Süwag. An verschiedenen Standorten des regionalen Energiedienstleisters starten sie in technische und kaufmännische Ausbildungsberufe. Dass die Süwag ihren Nachwuchskräften dabei attraktive Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten bietet, bestätigt auch die Auszeichnung mit dem Gütesiegel BEST PLACE TO LEARN. Gleichzeitig beginnt bereits die Bewerbungsphase für das Ausbildungsjahr 2027.

Mindener Stadtwerke als BEST PLACE TO LEARN ausgezeichnet

Mindener Stadtwerke als BEST PLACE TO LEARN ausgezeichnet

Pressemitteilung der Mindener Stadtwerke vom 07.07.2026. Minden. Die Mindener Stadtwerke haben in der letzten Woche das Zertifikat BEST PLACE TO LEARN erhalten. Das Ausbildungsaudit von AUBI-plus umfasst 72 Qualitätskriterien in sieben verschiedenen Kategorien. Die Zertifikatsübergabe bei den Mindener Stadtwerken erfolgte am 30. Juni 2026 durch Annika Hodde von AUBI-plus.

Werkzeugmechanikerin Nora zwischen Teamwork und Technik

Werkzeugmechanikerin Nora zwischen Teamwork und Technik

Was macht eine Ausbildung bei SIMONSWERK so besonders? Und wie sieht der Alltag einer angehenden Werkzeugmechanikerin aus? Nora ist 17 Jahre alt und befindet sich aktuell im zweiten Ausbildungsjahr zur Werkzeugmechanikerin. Im Interview mit Heidi Becker aus der AUBI-news-Redaktion spricht sie über ihren Einstieg ins Unternehmen, ihre Erfahrungen in der Ausbildung und darüber, warum Teamwork, Abwechslung und gegenseitige Unterstützung für sie eine große Rolle spielen. Außerdem erzählt Nora von ihrem bisherigen Highlight bei SIMONSWERK und gibt wertvolle Tipps für junge Menschen, die auf der Suche nach einem passenden Ausbildungsplatz sind.

„Nach dem Verwöhnprogramm wird es ernst“

„Nach dem Verwöhnprogramm wird es ernst“

Mit der ersten Auszeichnung als BEST PLACE TO LEARN setzt Diehl Defence ein starkes Zeichen in der Ausbildung. Heidi Becker sprach mit Ausbilder Stefan Petto. Er erklärt, wie das Qualitätsbewusstsein vermittelt wird, welche Bedeutung die Arbeitsplatzausstattung hat und wie er die Ausbildung in Zukunft weiterentwickeln möchte.

Ausbildung bei Diehl Defence überzeugt auf ganzer Linie

Ausbildung bei Diehl Defence überzeugt auf ganzer Linie

Mitteilung von Diehl Defence vom 03.12.2025. Die Attraktivität der beruflichen Ausbildung bei Diehl Defence soll kontinuierlich geprüft und verbessert werden. Deshalb hat sich das Ausbildungszentrum in Nonnweiler einer umfassenden Prüfung der Ausbildungsbörse AUBI-plus unterzogen und ist mit der Note „sehr gut“ ausgezeichnet worden. Damit kann sich Diehl Defence ab sofort als „Top-Ausbildungsunternehmen“ bezeichnen.

"Wir wollen nochmal eine Schippe draufpacken"

"Wir wollen nochmal eine Schippe draufpacken"

Zum dritten Mal in Folge erhält Markant das Gütesiegel BEST PLACE TO LEARN. Kevin Zurlinden, Ausbildungsleiter bei Markant in Offenburg, erklärt im Interview, was hinter der kontinuierlich steigenden Ausbildungsqualität steckt, warum Ausbildung bei Markant eine echte Herzenssache ist und weshalb Neugier, Engagement und Persönlichkeit die wichtigsten Erfolgsfaktoren für Nachwuchskräfte sind.

„Ausbilder brauchen emotionale Intelligenz“

„Ausbilder brauchen emotionale Intelligenz“

Die Vereinigte Volksbank eG aus Brakel zählt zu den besten Ausbildungsbetrieben Deutschlands – und das bereits zum vierten Mal. Ausbildungsleiterin Jennifer Rühl erklärt im Interview mit der AUBI-news-Redaktion, wie die Bank junge Menschen fördert und warum emotionale Intelligenz für Ausbilder unverzichtbar ist.