Anästhesietechnischer Assistent (schul.) Gehalt & Verdienst

Anästhesietechnische Assistenten bei der Arbeit. Anästhesietechnische Assistenten bei der Arbeit. Anästhesietechnische Assistenten bei der Arbeit.

Ausbildungs- und Einstiegs­gehalt

1. Jahr 1.516 €
2. Jahr 1.578 €
3. Jahr 1.676 €
Einstieg 3.300 €
1. Ausbildungsjahr1.516 €
2. Ausbildungsjahr1.578 €
3. Ausbildungsjahr1.676 €
Einstiegsgehalt3.300 €

Mehr zum Berufsbild Anästhesietechnischer Assistent

Ausbildungsvergütung

Anästhesietechnischer Assistent Gehalt

Während deiner Ausbildung als Anästhesietechnischer Assistent kannst du mit folgenden Ausbildungsvergütungen rechnen:

  • 1. Ausbildungsjahr: 1.516 €
  • 2. Ausbildungsjahr: 1.578 €
  • 3. Ausbildungsjahr: 1.676 €

Als Anästhesietechnische Assistenz profitierst du bereits in der Ausbildung vom Tarifvertrag TVöD-K (Krankenhäuser), genauer gesagt dem TVöD-P (Pflege), wenn du in einer kommunalen oder universitären Klinik arbeitest. Im ersten Ausbildungsjahr kannst du dort mit rund 1.350 € und im dritten Lehrjahr mit mindestens 1.500 € brutto rechnen.

Private Klinikkonzerne, kirchliche Krankenhäuser oder spezielle Fachkliniken sind oftmals nicht tarifgebunden. Dort kann es Haustarife geben oder Gehälter werden komplett frei verhandelt. Deine Ausbildungsvergütung kann daher nach oben und unten von den tariflichen Werten abweichen.

Vergleich Ausbildungsvergütungen

Ausbildungsvergütungen in der Praxis

In diesen Stellenanzeigen siehst du die Ausbildungsvergütung für die Ausbildung als Anästhesietechnische Assistenz. Sieht doch gar nicht so schlecht aus, oder?

St. Vincenz-Campus für Gesundheitsfachberufe

Paderborn, Nordrhein-Westfalen


1. Jahr

1.340 €

2. Jahr

1.402 €

3. Jahr

1.503 €

BEST PLACE TO LEARN

Universitätsklinikum Tübingen

Tübingen, Baden-Württemberg


1. Jahr

1.692 €

2. Jahr

1.753 €

3. Jahr

1.849 €

Einstiegsgehalt

Wie viel verdient man als Anästhesietechnischer Assistent nach der Ausbildung?

Nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung kannst du von einem Einstiegsgehalt bei rund 3.300 Euro ausgehen. Arbeitest du in einem tarifgebundenen Krankenhaus, verdienst du sogar noch etwas mehr. Seit dem 1. Mai 2026 liegt das monatliche Tabellenentgelt in Entgeltgruppe P 7, abhängig von der Erfahrungsstufe, zwischen 3.510,30 Euro und 4.305,40 Euro brutto.

Wichtig: Nicht jedes Krankenhaus ist kommunal oder an den TVöD-K gebunden. Private Kliniken, Universitätskliniken oder kirchliche Arbeitgeber können andere Tarifverträge oder eigene Vergütungsregelungen haben.

Wie viel Netto bleibt als ATA übrig?

Vom Bruttogehalt werden unter anderem Lohnsteuer sowie Beiträge zur Kranken-, Pflege-, Renten- und Arbeitslosenversicherung abgezogen. Wie viel tatsächlich auf deinem Konto landet, hängt deshalb von deiner persönlichen Situation ab, zum Beispiel von Steuerklasse, Krankenkasse, Kinderzahl und Kirchensteuer.

Als Orientierung: Bei einem TVöD-P-Gehalt von 4.149,59 Euro brutto in P 7, Stufe 5, bleiben bei einer beispielhaften Berechnung mit Steuerklasse I rund 2.500 Euro netto übrig. Der genaue Betrag kann bei dir höher oder niedriger ausfallen.

Zusätzlich zum Grundgehalt bekommst du Schicht- und Wechselschichtzulagen sowie Zuschläge für bestimmte Arbeitszeiten. Im TVöD-K wurde die Zulage für ständige Wechselschichtarbeit im Krankenhaus zum 1. Juli 2025 auf 250 Euro monatlich angehoben. Die Zulage für ständige Schichtarbeit beträgt seitdem 100 Euro monatlich.

Gehaltsvergleich

Einstiegsgehälter im Vergleich

TVöD-K oder TVöD-P: Wie wird eine ATA eingruppiert?

In kommunalen Krankenhäusern gilt in Deutschland der TVöD-K. Er regelt Arbeitsbedingungen für alle Angestellten im Krankenhaus, egal ob Technik, IT oder Verwaltung. Für Beschäftige im Pflegebereich, also z. B. Pflegekräfte, Anästhesie- oder Operationstechnische Assistenzen sowie Hebammen, gibt es eine gesonderte Entgelttabelle (TVöD-P). In einzelnen Sonderregelungen bezieht sich der TVöD-K auf Beschäftigte des TVöD-P.

ATA oder OTA: Wer verdient mehr?

Beim Gehalt gibt es im TVöD nicht automatisch einen Unterschied zwischen Anästhesietechnischen Assistentinnen und Assistenten (ATA) und Operationstechnischen Assistentinnen und Assistenten (OTA). Beide Berufsgruppen werden zu Beginn in dieselbe tarifliche Entgeltgruppe (P7) eingruppiert. Das entspricht im Tarifvertrag TVöD-Pflege 3.510,30 Euro brutto. Je nach Berufserfahrung, Entgeltstufe, konkreter Tätigkeit, Arbeitgeber und möglichen Zulagen kann dein Gehalt auch noch höher sein.

Gehaltsvergleich

Einstiegsgehalt

Anästhesietechnischer Assistent3.300 €
Gesundheits- und Krankenpflegehelfer/in2.400 €

Anästhesietechnischer Assistent

Gesundheits- und Krankenpflegehelfer/in

Gehaltsentwicklung

Wie viel verdient man als Anästhesietechnischer Assistent mit Berufserfahrung?

Nach der Ausbildung musst du nicht dauerhaft bei deinen bisherigen Aufgaben bleiben. Eine Möglichkeit, dich beruflich weiterzuentwickeln, ist eine Fachweiterbildung. Mit einer Fachweiterbildung kannst du dein Wissen vertiefen und dich beispielsweise auf spezielle Bereiche der Anästhesie oder Intensivversorgung spezialisieren. Auch eine Tätigkeit als Praxisanleiterin bzw. Praxisanleiter kann eine interessante Perspektive sein, in der du dein Wissen an Auszubildende weitergibst und sie während ihrer praktischen Ausbildung begleitest. Mit Berufserfahrung, Weiterbildungen und zunehmender Verantwortung verbessern sich deine Verdienstmöglichkeiten immer weiter.

Gehaltsvergleich nach Berufserfahrung

< 3 Jahre3.350 € 3-6 Jahre3.420 € 7-9 Jahre3.500 € > 9 Jahre3.800 €

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