2026 - Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) im Groß- und Außenhandelsmanagement in Bielefeld

33607 Bielefeld
01.08.2026
Duale Ausbildung

Hohe Übernahmequote

Azubi-Projekte

Familiäres Arbeitsklima

2026 - Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) im Groß- und Außenhandelsmanagement in Bielefeld

2026 - Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) im Groß- und Außenhandelsmanagement in Bielefeld

Dein Einstieg in die Praxiswelt
Starte Deine Karriere in einem Unternehmen, das Kundenorientierung, Innovation und Teamgeist großschreibt. Du erhältst in unserer Vertriebsniederlassung nicht nur einen fundierten Praxiseinstieg im Bereich Kundenmanagement und -betreuung , sondern auch umfassende Einblicke in zentrale Bereiche wie  Einkauf, Logistik und automatisierte Versorgungssysteme. 

Beginn:    01. August 2026

Dauer:      3 Jahre (bei entsprechender Vorbildung auf 2,5 Jahre verkürzbar)

Standort: Bielefeld

Was Dich erwartet

Praxisorientierte Ausbildung:
Kontinuierliche Betreuung und regelmäßige Feedbackgespräche
Direkter Kundenkontakt und eigenverantwortliches Arbeiten im Vertrieb
Spannende Projekte, etwa in Bereichen wie Azubi-Ausschuss, Social Media und WISpresents

Vielfältige Einblicke:
Intensive Einarbeitung in die Vertriebsprozesse
Abteilungsübergreifende Erfahrungen in Einkauf und Logistik
Kennenlernen moderner automatisierter Versorgungssysteme

Attraktive Rahmenbedingungen:
Hohe Chancen auf Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
30 Tage Urlaub sowie 2 bezahlte Tage für soziales Engagement pro Jahr
Ab dem 2. Lehrjahr Möglichkeit zur flexiblen Home-Office-Regelung (bis zu einem Tag/Woche)
Modern ausgestatteter Arbeitsplatz (Laptop, Headset) und exklusive Bonusprogramme

Was wir Dir bieten

Sicherheit: Wir bieten flexible Arbeitszeiten und hohe Übernahmechancen in ein i.d.R. unbefristetes Anstellungsverhältnis. On top hast Du 30 Tage Urlaub. Für soziales Engagement kannst Du Dich 2 Tage pro Jahr bezahlt freistellen lassen.

Weiterbildung: Wir tun alles dafür, dass Du Dich individuell entwickeln und entfalten kannst – das reicht von einer fundierten Einarbeitung in den Teams bis zu einer zielgerichteten interne Schulungsreihe speziell für Azubis. Zusätzlich gibt es über 300 E-Learnings, die ein flexibles Lernen direkt am Arbeitsplatz ermöglichen. Nach der Ausbildung gibt es die Möglichkeit, sich berufsbegleitend weiterzubilden (Fachwirt, Bachelor, etc.).

Unternehmenskultur: Gegenseitige Hilfsbereitschaft, das herzliche und respektvolle Miteinander sowie das gemeinsame Feiern bei Teamessen, Teamausflügen, Betriebsfeiern, an denen Azubis selbstverständlich teilnehmen können, und vieles mehr machen uns aus. 

Benefits: Wir bieten flexible Arbeitszeiten sowie nach Absprache die Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office ab dem 2. Lehrjahr von bis zu einem Tag pro Woche. Ebenso die Welcome-Tage und ein Teambuilding-Event zu Beginn der Ausbildung, Laptop und Headset, Notenprämien, Chance zur Teilnahme am Niederlassungspraktikum innerhalb Deutschlands, Ausbildung in Teilzeit nach Rücksprache sowie interessante Bonusprogramme zu vergünstigten Konditionen (z. B. im Bereich Reisen, Wohnen, Mode) unterstreichen, dass bei uns der Mensch im Mittelpunkt steht

Weiterentwicklung und Perspektiven

Wir investieren in Deine persönliche und fachliche Entwicklung:
Individuelle Weiterbildungsangebote und interne Schulungsreihen
Über 300 E-Learnings für flexibles Lernen direkt am Arbeitsplatz
Möglichkeiten zur berufsbegleitenden Weiterbildung (Fachwirt, Bachelor etc.) nach Abschluss der Ausbildung

Dein nächster Schritt

Wenn Du Lust hast, in einem dynamischen und unterstützenden Team den Grundstein für Deine berufliche Zukunft zu legen, freuen wir uns auf Deine Onlinebewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate & Bescheinigungen) unter www.wuerth-industrie.com/ausbildung.


Hast Du Fragen? Dann wende Dich gerne an Christina Hedrich unter Tel. +49 7931-91 3343.
Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

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