Berufspraktikant für das Anerkennungsjahr in unseren Kindergärten & Familienzentren in NRW (m/w/d)

Du absolvierst 2024 die fachtheoretische Prüfung im Rahmen der Erzieherausbildung (m/w/d) und bist bereit für die Praxis? Dann komm zu Fröbel!

Berufspraktikum mit Perspektive gesucht?

Dann bist du bei uns genau richtig - wir machen Dich in NRW fit für die Praxis!

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Berufspraktikant im Anerkennungsjahr (m/w/d)

Über Fröbel

Fröbel ist Deutschlands größter überregionaler freigemeinnütziger Träger von Kindertageseinrichtungen. Wir betreiben 225 Krippen, Kindergärten und Horte sowie weitere Einrichtungen in elf Bundesländern. Über 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten gemeinsam für die beste Bildung, Erziehung und Betreuung von mehr als 20.000 Kindern. In NRW betreibt Fröbel derzeit 78 Kindertageseinrichtungen (Köln, Hürth, Kerpen, Frechen, Bonn, Königswinter, Düsseldorf, Essen, Mülheim a. d. Ruhr, Bergisch Gladbach, Moers, Oberhausen, Münster). Jede Einrichtung hat ihr individuelles pädagogisches Profil entwickelt, das den Kindergartenalltag prägt. Hierzu zählen unter anderem Bilinguale Erziehung, Gesundheit und Bewegung, Reggio, tiergestützte Pädagogik, Naturwissenschaft & Technik sowie Medienpädagogik. Bei Fröbel wird die offene Pädagogik gelebt, sodass es keine Gruppen-, sondern vielfältige Funktionsräume (z.B. Kreativraum, Forscherraum, Bewegungsraum, Rollenspielraum u. v. a. m.) gibt, in denen Du deine pädagogischen Angebote durchführen kannst. Durch diese Vielseitigkeit kannst Du stärkenorientiert arbeiten, neue Potentiale in Dir entdecken und wir Dich dabei unterstützen diese zu fördern.

Weitere Informationen findest Du unter: www.froebel-gruppe.de

Das bringst Du mit:

• Du hast bis zum Sommer 2024 die fachtheoretische Prüfung für Erzieher*innen bestanden und die Berechtigung zum Übergang in das Berufspraktikum erhalten
• Du kannst es kaum erwarten Deine eigenen Ideen und Projekte zu verwirklichen
• Du möchtest Dich gemeinsam mit uns dafür einsetzen, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen
  
  

Wir bieten Dir:

• einen innovativen Arbeitgeber, der die Rechte von Kindern in den Mittelpunkt stellt,
• unseren Fröbel-Haustarifvertrag, dem einzigen Tarifvertrag, der Fort- und Weiterbildungen beim Aufstieg berücksichtigt, feste Vor- und Nachbereitungszeiten garantiert und eine alternsgerechte tarifliche Reduzierung der Arbeitszeit bietet,
• 33 Urlaubstage pro Jahr, zusätzlich 24.12. und 31.12. bezahlt frei,
• ein Dienst-Tablet zum Start,
• eine innovative Personalentwicklung mit über 1.500 von Fröbel finanzierten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
• gute Übernahmechancen in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach erfolgreichem Abschluss des Berufspraktikums
• interne Weiterentwicklung und Karrieremöglichkeiten durch Spezialisierung zur Multiplikator*in für besondere Bildungsbereiche oder zur Koordinator*in mit stellvertretenden Leitungsfunktionen bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung,
• professionelle Unterstützung und zentrale Ressourcen, zum Beispiel für Kinderschutz, Familienbildung, Ereignis- und Krisenmanagement,
• Hospitations- und Austauschangebote mit Fröbel-Einrichtungen im In- und Ausland (Australien und Polen) sowie Erasmusreisen,
• bis zu 600 Euro Prämie für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Ticketsprinter.
  
  

Du bist neugierig auf uns geworden?

Dann bewirb Dich jetzt und lege gemeinsam mit uns den Grundstein für Deine Kita-Karriere.