toom feiert Abschluss von 216 Nachwuchskräften

Nach Interviews der Geschäftsführung und Glückwünschen der Ausbilder wurde im Anschluss mit Spielen, Essen, Party und Achterbahnfahren die Leistung der Absolvent:innen honoriert. Alle jungen Leute werden dem Unternehmen toom auch weiterhin treu bleiben.

„Es ist nicht nur das Ende einer intensiven Ausbildungszeit für unsere 216 Absolventinnen und Absolventen, sondern auch der Anfang einer neuen, vielversprechenden Reise“, so Martin Czoske, CHRO und CFO bei toom Baumarkt. „Diese jungen Talente haben ihre Leidenschaft und ihren Ehrgeiz in Zeiten bewiesen, die für uns alle nicht einfach waren. Als CHRO sehe ich es als eine der wichtigsten Aufgaben, den Mut und die Ideen dieser jungen Generation zu fördern. Sie bringen frischen Wind und neue Perspektiven für unser Unternehmen mit.“

Auch der nächste Tag stand ganz im Zeichen des Spaßfaktors: So hatten die Nachwuchskräfte noch einen weiteren Tag, um auf Kosten von toom im Freizeitpark ihren Abschluss zu feiern.

Nachwuchsförderung wird bei toom großgeschrieben

Ausbildungsmöglichkeiten gibt es bei toom viele: Neben der Ausbildung zur Kauffrau/Kaufmann im Einzelhandel mit Schwerpunkt Verkauf, Garten oder Logistik, können Interessenten auch eine Laufbahn in der Zentrale in Köln im Bereich Büromanagement, Groß- und Außenhandel, Informatik, Immobilien und E-Commerce anstreben. Zudem ist das Abiturient:innenprogramm von toom eine gute Alternative zum Studium. Mit dem Programm bietet das Unternehmen seinen Azubis die Perspektive, die Marktleitung von morgen zu werden. Bei guter Leistung gilt eine Übernahmegarantie.