Ausbildung zur Kauffrau für Büromanagement mit Schwerpunkt Teamassistenz (w/m/d)

Hat es sich schon in der Schule gezeigt, dass Du Spaß am Planen und Organisieren hast und Dich schnell auf wechselnde Anforderungen einstellen kannst? Bist Du zudem ein kommunikativer und teamorientierter Mensch, der Dinge gern aktiv voranbringt?

Dann suchen wir DICH zum 01.09.2026!

Absolviere gemeinsam mit 50Hertz Deine

Ausbildung zur/ zum Kauffrau/ Kaufmann für Büromanagement

mit Schwerpunt Teamassistenz

und sammle wertvolle Erfahrung bei dem Übertragungsnetzbetreiber für Nord/Ost-Deutschland und lege den Grundstein für Deine höchstspannende berufliche Entwicklung.

Höchstspannung ist garantiert!

Deine Aufgaben – Ein Blick in die Praxis

Im Rahmen Deiner Berufsausbildung lernst und trägst Du dazu bei:

• die Organisation der Abteilungen durch die Pflege und Koordination von Besprechungen zu unterstützen (auch auf Englisch),
  
• Beschaffungsvorgänge in SAP anzulegen, vorzubereiten und zu überprüfen,
  
• administrative Aufgaben für Mitarbeitende der Abteilung zu übernehmen,
  
• interne und externe Events zu organisieren,
  
• sowie Projekte zu begleiten und zu planen, indem du z. B. Präsentationen erstellst, Bestellungen tätigst und Wareneingänge pflegst.
  

In drei Jahren absolvierst Du die Berufsausbildung zur/ zum Kauffrau/ Kaufmann für Büromanagement mit Schwerpunkt Teamassistenz und wechselst regelmäßig zwischen Ausbildungs- und Praxisphase, d.h. zwischen privater Berufsschule (AfbB) und 50Hertz (Bereichsübergreifend), um Dein frisch erworbenes theoretisches Wissen im Umfeld eines wachsenden Unternehmens der Energiebranche praktisch zu erproben. Deine Prüfung legst du – wie üblich – vor der IHK ab.

Dein Profil

• (bevorstehender) Schulabschluss mit guten bis sehr guten Noten,
  
• Interesse an der Energiewende und Spaß im professionellen Umgang mit den modernen Kommunikationsmitteln sowie IT,
  
• Motivation, Neues zu lernen und Verantwortung für erste eigene Projekte zu übernehmen,
  
• Pflichtbewusstsein, strukturierte Herangehensweise und Eigeninitiative,
  
• Teamfähigkeit, Durchhaltevermögen und Sorgfalt,
  
• Ausgeprägtes Interesse an bürowirtschaftlichen und -organisatorischen Abläufen sowie ein grundlegendes Verständnis für unternehmerische Zusammenhänge,
  
• Gute bis sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift.
  
  

Wir bieten dir

• Fokus auf deine Ausbildung
  Kostenübernahme von Ausbildungsgebühren und Pflichtlektüre, finanzielle Prämie bei entsprechenden Noten, jährlicher Lehrmittelzuschuss, ggf. Mietkostenzuschuss, individuelle Betreuung und Mitgestaltung
  
  
• Moderne Arbeitsausstattung
  Laptop, iPhone der neusten Generation (auch privat nutzbar), Headset
  
  
• Sicherheit
  zukunftssicherer Arbeitsplatz und eine Übernahmegarantie bei entsprechenden Leistungen
  
  
• Work-Life-Balance
  Flexible Arbeitszeiten (37h/Woche), 30 Tage Urlaub, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  
  
• Unterstützende Leistungen
  Zuschüsse für Fahrtkosten und Urlaubsbeihilfen oder Kostenerstattungen für Sehhilfen, Arzneimittel u.v.m
  
  
• Attraktive Vergütung
  Brutto 1.370,00 € (1. Jahr), 1.420,00 € (2. Jahr), 1.500,00 € (3. Jahr), 1.550,00 € (4. Jahr) und ein jährliches 13. Monatsgehalt
  
  

Gemeinsam zum Ziel

Wir sind in großer Mission unterwegs: Keep the lights on!

Hilf uns, erneuerbare Energie ins Stromübertragungsnetz zu integrieren, die Energiewende zu digitalisieren und die Stromversorgung für mehr als 18 Mio. Menschen zu sichern. Als Teil von 50Hertz redest du nicht nur über die Energiewende, du machst sie, indem du deine Ideen aktiv einbringst.

Dabei begleiten wir deine Ausbildung/dein Duales Studium und unterstützen dich im Erwerb der erforderlichen Kompetenzen für deinen späteren Berufsweg.

Nicht zögern

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wir heißen alle willkommen, die ihr Wissen und ihren Ehrgeiz dort anwenden wollen, wo die Energiewende umgesetzt und die Stromversorgung für 18 Millionen Menschen rund um die Uhr sichergestellt wird.

Bewirb dich gerne auch, wenn dein Profil nicht in allen Punkten dem Kompetenzprofil 1:1 entspricht.

Die 50Hertz-Schwerbehindertenvertretung (SBV) (sbv@50hertz.com) berät dich gern und vertraulich, auch zur Barrierefreiheit unserer Standorte. Wenn du bereits im Bewerbungsformular und/oder deiner Bewerbung auf deine (Schwer-)Behinderung aufmerksam machen möchtest, leiten wir deine Bewerbung an die SBV weiter, damit sie deine Bewerbung von Beginn an aktiv unterstützen kann.

Ansprechpartner*in

Raif Yaman - Referent Nachwuchskräfteentwicklung
Bei Anfragen zu diesem Job bitte im E-Mail-Betreff die Stellen-ID nennen. Bewerbungsunterlagen bitte ausschließlich über das Bewerbungsformular versenden (Button „JETZT BEWERBEN“). Initiativbewerbungen können wir leider nicht berücksichtigen.