Wirtschaftspsychologie (B. Sc.)

Wirtschaftspsychologie (B. Sc.)

Das berufliche Spektrum dieses Studiengangs kennt kaum Grenzen - von Marketing und Marktforschung über Produktdesign, Unternehmenskommunikation bis hin zu Organisationsdiagnose und Recruting reicht die Palette der Berufsfelder.

Inhaltlich geht es hier darum, Umsatz und Motivation von Mitarbeitern und Kunden positiv zu beeinflussen sowie das Verhalten von Menschen im Berufsalltag z analysieren, zu erklären und zu interpretieren.

Entsprechend basiert dieser Studiengang sowohl auf Grundlagen der Betriebs- wie auch Volkswirtschaft. Dazu werden Sie befähigt, Erkenntnisse der Psychologie auf den Unternehmenskontext zu übertragen und sinnbringend zu nutzen.

Studienziele

Der interdisziplinäre Studiengang Wirtschaftspsychologie vermittelt sowohl das betriebs- und volkswirtschaftliche Wissen, als auch aktuelle Erkenntnisse aus der Psychologie. Darüber hinaus wird durch die methodisch-statistische Ausrichtung das Fundament für eine selbständige, strukturierte Problemanalyse gelegt.

Studienaufbau und Inhalte

Semester 1 und 2: Grundstudium

Semester 3 bis 6: Vertiefungsstudium

Semester 7: Praxissemester und Abschlussarbeit

Erlernte Fähigkeiten und Kenntnisse

Am Ende des Studiums verstehen Sie sich als Psychologe, der befähigt ist, in einem Unternehmen betriebswirtschaftlich effizient zu agieren. Sie beurteilen ein Unternehmen nicht nur allein nach seinen Umsatzzahlen oder Produktionsabläufen, sondern Sie können auch das Arbeitsklima und die Dynamiken von Mitarbeitergruppen sicht- und messbar gestalten.

Weiterhin verfügen Sie im Kontext der anwendungsbezogenen Verhaltensforschung, über ein fundiertes methodisches Wissen und erlangen erste Sicherheit im Umgang mit der quantitativen und qualitativen empirischen Methodik. Schließlich lernen Sie die Grundzüge der Psychologie kennen und verstehen die Wissenschaft vom Denken und Handeln des Menschen, so dass Sie dies am Ende des Studiums für weitere, vertiefende Studiengänge sowohl im Bereich der Psychologie, als auch der Betriebswirtschaft qualifiziert.

Berufsbild

Für Ihren Berufseinstieg ergibt sich daher ein breites Spektrum an Einsatzmöglichkeiten wie u.a.:

• HR-Management / Personalreferent:in / HR-Business Partner
  
• Personalmarketingreferent:in
  
• Personalberatung / Personalentwicklung / Weiterbildungsreferent:in
  
• Unternehmensberatung / Consultant
  
• Change-Management / Organisationsentwicklung
  
• Public-Relations-Manager:in
  
• Produktmanagement / Projektmanagement / Key-Account-Management
  
• Medienberatung
  
• Marktforschung
  
• Marketingmanagement
  
• Social-Media-Beratung
  
• Trainer:in / Dozent:in / Referent:in
  
• Mediator:in / Coach
  
• Psychologische Beratung
  

Auf individueller Ebene nutzen Sie das im Studium erworbene Wissen auch in Führungspositionen, um Ihre Mitarbeitenden optimal begleiten zu können, wie auch wir Sie gern in Ihrem Studium begleiten wollen!

Weitere Informationen zum Studiengang.