Altersvorsorge
Attraktive Vergütung
Azubi-Projekte
Fitnessangebote
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheitsvorsorge
Hohe Übernahmequote
Kantine
Mitarbeiter-Events
Mitarbeiter-Vergünstigungen
Paten-Programm
Seminare
Verkehrsanbindung
Weiterbildungen
Brillux ist die Nummer 1 als Direktanbieter und Vollsortimenter mit über 12.000 Artikeln im Lack- und Farbenbereich in Deutschland. Als erfolgreiches Familienunternehmen legt Brillux großen Wert auf die Nachwuchsförderung, ein qualitativ hohes Ausbildungsniveau und ein vielseitiges Ausbildungsprogramm. Etwa 80 Prozent der Auszubildenden bleiben nach ihrem Abschluss im Unternehmen.
Die Berufswahl ist eine Entscheidung fürs Leben. Mit einem qualifizierten, vielseitigen Ausbildungsprogramm legen wir den Grundstein für Ihre erfolgreiche berufliche Entwicklung.
Wir bieten Ihnen ein individuelles, tätigkeitsspezifisches Förderprogramm an, abgestimmt auf eine spätere Beschäftigung bei Brillux.
Während der Ausbildung haben Sie innerhalb des Förderkreises die Möglichkeit, an Seminaren, Tagungen, Gebietsreisen und Veranstaltungen in der Firmenzentrale teilzunehmen. Ziel dieses Programms ist eine individuelle, vertriebsorientierte Förderung.
Bundesweit sind heute zahlreiche verantwortungsvolle Positionen mit ehemaligen Auszubildenden besetzt, die diesen Weg gegangen sind und die Möglichkeiten genutzt haben.
Wir bilden bedarfsorientiert unseren eigenen Nachwuchs aus und gewinnen so unsere qualifizierten Mitarbeiter/-innen. Voraussetzung dafür ist natürlich, dass Ihre betrieblichen Leistungen stimmen. Dazu gehört nicht nur die Arbeitsqualität, sondern auch eine Menge Engagement und Teamgeist. Wir freuen uns über Kreativität und Ideenreichtum.
Mit unserer fundierten Ausbildung legen Sie einen Grundstein für Ihre berufliche Zukunft: Sie haben sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten, da Ihnen die nötigen Kenntnisse und Fertigkeiten schon frühzeitig vermittelt werden. Neue Ideen, Eigeninitiative und Motivation verhelfen Ihnen dazu, Ihre eigene Karriere mitzugestalten und sich selbst zu verwirklichen.
Wir bieten Ihnen eine Vielzahl von Weiterbildungs- und Aufstiegschancen, sowohl im kaufmännischen als auch im technischen Bereich. Viele Gebietsverkaufsleiter, Verkaufsberater, Niederlassungsleiter, Innendienstmitarbeiter, Abteilungs- und Gruppenleiter haben bei uns die Ausbildung absolviert und nehmen jetzt verantwortungsvolle Positionen wahr.
Sämtliche Aktivitäten im Aus- und Weiterbildungsbereich laufen unter dem Dach der Brillux Akademie zusammen.
Unsere Ausbildung runden wir durch fachübergreifende Schulungen in unserer Firmenzentrale in Münster ab. Regelmäßig laden wir alle Auszubildenden gruppenweise aus dem gesamten Bundesgebiet nach Münster in die Brillux Akademie ein.
Verschiedene interne Referenten schulen jeweils einen Teil aus Ihrem Fachbereich, sodass die Schulungen sehr abwechslungsreich und vielseitig gestaltet sind.
Zusätzlich können zeitlich und räumlich unbegrenzte Weiterbildungsangebote wie E-Learning oder Lernspiele zu technischen oder betriebswirtschaftlichen Themen jederzeit wahrgenommen werden.
Unser gesamtes Ausbildungskonzept fördert die Entwicklung eines ausgeprägten Team- und kreativen Pioniergeistes. Der familiäre Gedanke zählt und ist ein Teil unserer Unternehmensphilosophie, die wir unter anderem durch unser Ausbildungskonzept an Sie weitergeben möchten.
Auch nach der Ausbildung hört das Lernen nicht auf: Unser umfassendes Weiterbildungskonzept bietet Ihnen die Möglichkeit sich selbst zu verwirklichen und in Ihrem Berufsleben Ihren eigenen Weg zu finden. Eine Möglichkeit der Weiterbildung stellt der berufsbegleitende Brillux Studiengang B. A. Business Administration dar.
Während der Ausbildung bereits Verantwortung übertragen bekommen und eigenständig arbeiten können. Das ist der Wunsch vieler Auszubildenden, der bei Brillux in Erfüllung geht. Zehn Azubis stellten sich jetzt einer ganz besonderen Aufgabe: Sie durften für zwei Wochen jeweils als fünfköpfiges Team die Niederlassung Mainz bzw. Offenburg selbstständig leiten – gemäß dem Motto: "Gemeinsame Herausforderungen stärken die Eigenständigkeit." ...weiterlesen
Den ersten Schritt auf der Karriereleiter machen mit dem Ausbildungsstart am 1. August 2018 insgesamt 159 Schülerinnen und Schüler, die eine Ausbildung bei Brillux an verschiedenen Standorten beginnen. Das Familienunternehmen aus Münster beschäftigt dann mehr als 400 Auszubildende in 18 verschiedenen Berufen. ...weiterlesen
Von der Nachfrageseite aus betrachtet, geht es dem Maler- und Stuckateurhandwerk glänzend. Die Auftragsbücher sind prall – wenn nicht sogar schon zu prall – gefüllt. Doch wo sind die tatkräftigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die die Arbeiten ausführen? Um dem Nachwuchs- und Fachkräftemangel entgegenzuwirken, hat Brillux vor drei Jahren gemeinsam mit dem Handwerk die langfristig angelegte Kampagne "Deine Zukunft ist bunt" ins Leben gerufen. ...weiterlesen
Kunst ist öde und langweilig? Mit diesem Vorurteil haben Auszubildende bei Brillux endgültig aufgeräumt. Sie besuchten am vergangenen Dienstag gemeinsam das LWL-Museum für Kunst und Kultur und lernten viel über Künstler und Exponate verschiedener Jahrhunderte: vom Mittelalter über die Moderne bis hin zur Gegenwart. ...weiterlesen
Münster Journal vom 12.04.2018 - Brillux gehört auch in diesem Jahr zu „Deutschlands besten Ausbildungsbetrieben“. Das bestätigt das gleichnamige Deutschlandtest-Siegel dem Familienbetrieb aus Münster nun schon zum dritten Mal in Folge. In der Branche Großhandel schneidet Brillux mit 97,6 von 100 möglichen Punkten als drittbester Ausbildungsbetrieb ab. Die bundesweite Studie wurde im Auftrag von DEUTSCHLAND TEST und dem Wirtschaftsmagazin FOCUS-Money mit den 20.000 mitarbeiterstärksten Unternehmen in Deutschland aus über 90 Branchen durchgeführt. Insgesamt erhalten 747 Firmen das Siegel „Deutschlands beste Ausbildungsbetriebe 2018“. ...weiterlesen
Welche Aufgaben übernimmst du hauptsächlich? In der Anwendungsentwicklung gibt es viele Kernkompetenzen, die man während der Ausbildung erwirbt.
Mehr erfahrenWelche Aufgaben übernimmst du hauptsächlich? Während der Praxisphasen bei Brillux durchläufst du zahlreiche Abteilungen im Unternehmen.
Mehr erfahrenWelche Aufgaben übernimmst du hauptsächlich? - - Meine aktuellen Aufgaben sind sehr vielfältig und reichen von der Webentwicklung über
Mehr erfahrenWelche Aufgaben übernimmst du hauptsächlich? - In der Ausbildung findet alle 3 Monate ein Abteilungswechsel statt. Hier werden dann alle Abteilungen im
Mehr erfahrenWelche Aufgaben übernimmst du hauptsächlich? - In meiner Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration übernehme ich verschiedene Aufgaben, wie
Mehr erfahrenWelche Aufgaben übernimmst du hauptsächlich? - Die Aufgaben eines Industriekaufmanns hängen immer ganz von der Abteilung ab, in der man zum jeweiligen
Mehr erfahrenWelche Aufgaben übernimmst du hauptsächlich? - Wir versuchen die Anforderungen und Wünsche der technischen Beratung, des Marketings und des Einkaufs
Mehr erfahrenWelche Aufgaben übernimmst du hauptsächlich? Die Aufgaben variieren von Abteilung zu Abteilung. Aber Grundsätzlich macht die Kommunikation mit
Mehr erfahrenWelche Aufgaben übernimmst du hauptsächlich? - Kundenberatung, Kundenbetreuung, Aufträge erfassen und bearbeiten, Wareneingangskontrolle, die Arbeit am
Mehr erfahrenWelche Aufgaben übernimmst du hauptsächlich? - Bei dem Ausbildungsberuf Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandel liegt der hauptsächliche Aufgabenbereich
Mehr erfahrenWelche Aufgaben übernimmst du hauptsächlich? - Alle Malerarbeiten, z. B. streichen, tapezieren, lackieren und noch vieles mehr. - Was ist das Besondere an
Mehr erfahrenWir weisen darauf hin, dass die Verantwortung für die Inhalte, insbesondere für deren Richtigkeit und rechtliche Zulässigkeit, beim Auftraggeber liegt. Texte, Daten und Fotos dieses Profils wurden bereitgestellt von: Brillux GmbH & Co. KG.