Meryem Aydin

Meryem Aydin


Auszubildende zur Personaldienstleistungskauffrau in Stuttgart

„Meine Entwicklung wird von meiner Leistung und nicht vom vorgegebenen Lehrplan abhängig gemacht.“

Das Bauchgefühl lügt bekanntlich selten. Darauf zu hören, stellt für uns aber oftmals eine große Herausforderung dar. So erging es auch Meryem aus Stuttgart. Nach dem kaufmännischen Abitur überlegte sie lange, wie ihr beruflicher Weg aussehen könnte. Sie entschied für ein Studium mit dem Schwerpunkt Produktmanagement. Dass der Studiengang nicht zu ihr und ihren beruflichen Vorstellungen passte, wurde ihr relativ schnell klar. Sie kannte viele der Inhalte schon vom Abitur und fand die Inhalte viel zu theoretisch. „Da wollte ich einfach nicht mehr sein“, sagt Meryem. Über eine Freundin wurde sie auf die Ausbildung zur Personaldienstleistungskauffrau, einen relativ neuen Ausbildungsberuf, aufmerksam. Der große praktische Anteil und der enge Kontakt zu Menschen weckten ihre Neugierde. Auch ihre Eltern bestärkten sie in ihrer Entscheidung, ihre Fühler in eine andere Richtung auszustrecken. Dass Meryem mit dem Studium nicht glücklich war, hatten sie schon länger beobachtet.

Bestärkt von ihrem Umfeld bewarb Meryem sich bei einigen Dienstleistern, die die Ausbildung anboten, und führte viele Vorstellungsgespräche. Sie war wählerlisch und wollte nicht einfach irgendwo ihre Ausbildung anfangen. Die Entscheidung für Hays traf sie auch mit dem Bauch: „Das Vorstellungsgespräch war viel herzlicher als die Unternehmensdarstellung auf der Homepage. Beide Gesprächspartner waren so freundlich und aufmerksam. Meine heutige Führungskraft Christian war im ersten Gespräch mit dabei und hat von Anfang an dazu beigetragen, dass ich mich im Gespräch sehr wohl gefühlt habe.“

Ihre Ausbildung begann Meryem im August 2019. Innerhalb der Einheit Temp IT vermitteln sie und ihr Team Spezialisten mit IT-Hintergrund im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung an Kundenunternehmen. Sie fand schnell heraus, dass sie die einzige Azubine am Standort in Stuttgart war. „Zuerst hat mich das etwas verwirrt. Dann habe ich es aber wie eine kleine Ehre gesehen, dass ich die einzige Azubine bin. Außerdem fühlte ich mich von Anfang an so gut im Team aufgehoben, da brauchte es für mich nicht zwingend weitere Auszubildende, mit denen ich mich austauschen konnte.“ Von Anfang an wurde Meryem als festes Teammitglied innerhalb ihrer Einheit integriert – fachlich und persönlich. Ihre Führungskraft Christian übertrug ihr mit jedem Monat mehr Verantwortung. „Christian hat meine Entwicklung von meiner Leistung und nicht vom vorgegebenen Lehrplan abhängig gemacht.“ Meryem fühlt sich gesehen und gewertschätzt. Sie genießt die vertrauensvolle Basis zwischen ihr und ihrer Führungskraft. „Und persönlich schätze ich seinen Humor am meisten. Er ist einfach witzig. Mit ihm kann man auch mal Quatsch machen.“

Am liebsten fährt Meryem mit zu den Kundenterminen. „Normalerweise gehe ich nur an den Gebäuden anderer Unternehmen vorbei. Und plötzlich stehe ich in der Eingangshalle eines anderen Unternehmens, werde von Geschäftsführern und leitenden Angestellten begrüßt und herumgeführt. Ich erfahre mehr über laufende Projekte, die Arbeitsweisen des Unternehmens und anstehende Personalbedarfe. Das ist wie ein Blick hinter die Kulisse, als würde ich jedes Mal in fremde Welten eintauchen.“

Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d)

Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d)

Personaldienstleistungskaufleute sind für die Beschaffung neuer Mitarbeiter zuständig. Sie schreiben Stellenanzeigen und führen Bewerbungsgespräche durch. Außerdem schreiben sie Rechnungen, werten Statistiken aus und organisieren Weiterbildungen.

Hays

Hays AG

70178 Stuttgart (Baden-Württemberg, Deutschland)

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