Duales Studium 2023 – Schwerpunkt Vertrieb – Stuttgart

Mit Deiner aussagekräftigen Bewerbung wirst Du Teil eines weltweit erfolgreichen Unternehmens mit familiärer Atmosphäre und starkem Zusammenhalt. In den Praxisphasen trägst Du maßgeblich zum Erfolg bei. Du kommst zum weltgrößten Hersteller von Aufzügen und Fahrtreppen, welcher einen Grad an Sicherheit bietet und durch hohe Qualitätsstandards das Vertrauen der Kunden genießt. Bei uns werden Respekt, Gleichberechtigung und Wertschätzung gelebt.

Duales Studium 2023 – Schwerpunkt Vertrieb

Praxisort: Stuttgart

Studienort: DHBW Stuttgart

Unser Motto „made to move you“ beschreibt unser Interesse zusammen mit jungen und innovativen Menschen etwas zu bewegen.

DAS ERWARTET DICH IN DEN PRAXISPHASEN

• Allumfassender Einblick in die Vertriebsorganisation und Tätigkeiten u.a. von Regionalleitern, Niederlassungsleitern und Vertriebsmitarbeitern in ganz Deutschland.

• Unterstützung bei Angebotserstellung und -nachverfolgung

• Kennenlernen bereichsübergreifender Abteilungen (Key Account Management, Sales Support, Produktmanagement etc.)

• Unterstützung durch Nutzung vertriebsrelevanter Programme (eLog, CRM, BFO etc.)

• Aktive Einbindung in das Kundenmanagement durch den betreuenden Verkäufer (z.B. Verkaufsverhandlungen, Vergabegespräche etc.)

• Unterstützung bei Neukundenakquise, Ausschreibungsbedienung, Bestandskundenbetreuung und Kundenrückgewinnung

• Unterstützung bei Auftragskalkulationen

• Kennenlernen und korrekte Anwendung sämtlicher vertriebsbezogener Prozesse

RUND UMS STUDIUM

• Studiengang: BWL- Dienstleistungsmanagement, Consulting und Sales

• Abschluss: Bachelor of Arts (B.A.)

• Leistungspunkte (ECTS): 210

• Form: Duales Vollzeitstudium (Abwechselnde Theorie- und Praxisphasen im drei Monatstakt)

• Beginn: 01.10.2023 / Dauer: 6 Semester (inkl. Praxisphasen)

• Studienort: DHBW Stuttgart

• Praxisort: Stuttgart

• Unterrichtssprache: Deutsch

• Themengebiete wie z.B. Supply Chain Management, Marketing, Personalmanagement/Organisation, Finanz- und Rechnungswesen und internationale Unternehmenssteuerung

DEINE TALENTE ZUM ERFOLG

• Ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Abitur oder eine entsprechende berufliche Qualifikation (beruflich Qualifizierte müssen die entsprechenden Voraussetzungen für die Immatrikulation an der DHBW Stuttgart erfüllen).

• Sehr gute Leistungen in den Fächern Mathematik, Deutsch und Englisch

• Interesse an wirtschaftliche Themen und Zusammenhängen

• Erste EDV-Kenntnisse (insbesondere PowerPoint und Word)

• Kommunikationsstärke und teamorientiertes Arbeiten

• Reisebereitschaft während der Praxisphasen

• Zielstrebige und selbstständige Arbeitsweise

• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

 UNSER VERSPRECHEN AN DICH

• Du wirst Teil eines internationalen Konzerns, in einer krisensicheren Branche mit Entwicklungsperspektiven beim Weltmarktführer

• Wir bieten Dir eine Vergütung nach Metalltarifvertrag während der Praxis- und Theoriephasen und zusätzlich tarifliche Sonderzahlungen

• Du erhältst 30 Tage Urlaub pro Jahr

• Nach erfolgreich abgeschlossenem Studium übernehmen wir Dich gerne in ein festes Anstellungsverhältnis mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Online-Bewerbung (inkl. Anschreiben, Lebenslauf, letzten beiden Halbjahreszeugnisse und Deinem Wunschstandort) z.Hd. Frau Susanne Schulz.

Tipps für Ihre Online-Bewerbung:

• Lebenslauf hochladen

• Persönliche Daten eingeben

• „Erfahrung“ muss nicht ausgefüllt, kann gelöscht werden. Nur der Lebenslauf ist wichtig

• Bei „weitere Dokumente“ das Anschreiben, Zeugnisse und Zertifikate hochladen

Sollten Sie nicht die Möglichkeit haben sich über unsere Karriere-Homepage zu bewerben, können Sie Ihre Bewerbung auch an folgende E-Mail-Adresse schicken: career.germany@otis.com

Otis ist der weltgrößte Hersteller von Aufzügen und Fahrtreppen sowie von Installations- und Serviceleistungen. Wir bedienen Kunden in über 200 Ländern und Gebieten auf der ganzen Welt und warten mehr als 2 Millionen Aufzüge und Fahrtreppen weltweit. Unser Gen2®-Aufzugssystem, die energiesparende ReGen™-Antriebstechnologie und die Link-Rolltreppenlösungen haben in der Branche Maßstäbe für Innovation und Leistung gesetzt. Otis beschäftigt mehr als 69.000 Mitarbeiter weltweit, darunter Ingenieure, Experten für digitale Technologien, Vertriebs- und Funktionsspezialisten sowie Werks- und Außendiensttechniker. Wir sind stolz darauf, ein globales Team zu sein, das sich den Herausforderungen eines sich schnell verändernden, leistungsstarken Unternehmens stellt. Gemeinsam schaffen die Mitarbeiter von Otis neue Ideen und Möglichkeiten, indem sie über Zeitzonen, Länder und Kulturen hinweg zusammenarbeiten, um unsere Kunden besser zu bedienen. Stellen Sie sich also vor, wohin Ihre Karriere führen kann!

* Aus Gründen der Lesbarkeit wurde im Text die männliche Form gewählt, nichtsdestoweniger beziehen sich die Angaben auf Angehörige aller Geschlechter.

Otis is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at careers@otis.com.

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