Auszubildender zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d) 2024

Wir sind Dr. Oetker. Seit mehr als 130 Jahren gehen wir neue Wege. Mit Pizza, Kuchen und Desserts sowie digitalen Plattformen und Services. Qualität zeichnet uns aus, Pioniergeist treibt uns an. Gemeinsam verfolgen unsere 17.500 Kolleg*innen weltweit unseren Purpose: Creating a Taste of Home.

Was bei uns möglich ist? Das entscheidest du. Du kannst unsere gemeinsame Zukunft aktiv mitgestalten. Wir möchten Teil von etwas Großem sein. Du auch?

DIESE AUFGABEN ERWARTEN DICH

• In deiner 2,5-jährigen Ausbildung lernst du schwerpunktmäßig die interne IT sowie kaufmännische Fachabteilungen von Dr. Oetker kennen
• Du lernst den Umgang mit Daten und Prozessen aus einer betriebswirtschaftlichen Perspektive, indem wir dich in IT-Projekte und das Tagesgeschäft einbinden
• Ein Englisch-Sprachkurs und weitere interessante Workshops und Seminare ergänzen das Ausbildungsprogramm
• Wir bieten dir die Chance unser Team für 2-3 Monate im Ausland zu unterstützen
• Im Anschluss an die Ausbildung erwarten dich vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und die Aussicht auf eine langfristige Beschäftigung

DAS BRINGST DU MIT

• Du wirst die Fachhochschulreife in Wirtschaft & Verwaltung oder die Allgemeine Hochschulreife mit einem befriedigenden Notendurchschnitt in den Fächern Mathematik, Englisch und Deutsch erwerben
• Idealerweise erste Praktika, in denen du das Berufsfeld bereits kennengelernt hast
• Du interessierst dich für die Digitalisierung von Geschäftsprozessen, hast Freude an Teamarbeit und ein gutes Zahlenverständnis
• Engagement und Begeisterungsfähigkeit zählen zu deinen Stärken

DAS BIETEN WIR DIR

Onboarding zusammen mit deinem Azubi-Jahrgang | Einführungswoche für alle Azubis | Azubi-Community | Betreuung durch Ansprechpartner*innen bei People and Culture, Germany | Engagierte Ausbilder*innen sowie Paten / Patinnen | Optionaler Auslandseinsatz | Firmenlaptop | Innerbetriebliche Prüfungsvorbereitung & Weiterbildungsmöglichkeiten (bedarfsorientierte Trainings, zielgruppenspezifische Entwicklungsprogramme, Sprachtrainings, individuelles Coaching) | Attraktive tarifliche Ausbildungsvergütung | Betriebliche Altersvorsorge | JobTicket | Flexible Arbeitszeiten | Mobiles Arbeiten | 30 Tage Urlaub | Sonderurlaub an Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.) | Familiengeführtes Unternehmen | Eigenes Betriebsrestaurant | Dr. Oetker Shop für Mitarbeitende | Sport-, Gesundheits- und Fitnessangebote | Wäschereinigungsservice | Besuch der Dr. Oetker Welt | Veranstaltungen für Mitarbeitende (z.B. Betriebsfest)