Kaufmann/-frau im Einzelhandel

Kaufmann/-frau im Einzelhandel

Ausbildungsstandort LIDL Vertriebs-GmbH & Co. KG
Standort auf Karte anzeigen Region
26603 Aurich
Beginn 01.09.2014
Bewerbungsfrist bis 01.09.2014
Plätze 10
davon frei 10
Schulabschluss Realschulabschluss / Mittlere Reife
Bewerbungsadresse LIDL Vertriebs-GmbH & Co. KG
Stichwort AUBI-plus
Herr Dohle
Brookweg 55-57
49661 Cloppenburg
Ansprechpartner Herr  Dohle
Internet http://www.karriere-bei-lidl.de/ausbildung
Bewerbung per Post vollständige Bewerbungsunterlagen, tabellarischer Lebenslauf, letzten 2 Zeugnisse, Anschreiben
Online-Bewerbung Jetzt Bewerben http://www.etracker.de/lnkcnt.php?et=Cbgnw3&url=http://www.karriere-bei-lidl.de/cps/rde/xchg/SID-C4BA3FB1-23E06F87/lidl_ji/hs.xsl/4193.htm?field=fieldactivity_6029&div=&term=&lnkname=aubi-plus_Ausbildung
Einstellungstest Ja

Ausbildungsinhalte


Die dreijährige Ausbildung zum Kaufmann (w/m) im Einzelhandel bereitet Sie auf spannende und verantwortungsvolle Aufgaben vor. In den ersten beiden Jahren lernen Sie die grundlegenden Abläufe kennen, platzieren die Waren im Markt und üben Kassiertätigkeiten aus. Ab dem zweiten Ausbildungsjahr übernehmen Sie verstärkt Verantwortung, unter anderem in den Bereichen Personal und Organisation. Bei persönlicher Eignung und guter Abschlussprüfung haben Sie die Möglichkeit, sich durch ein internes Traineeprogramm, welches z.B. aus den Modulen Führung, Inventur oder Warenbestellung besteht, zum stellvertretenden Filialverantwortlichen (w/m) oder Filialverantwortlichen (w/m) zu qualifizieren.

Ihre Aufgaben:

Warenverräumung und -präsentation, Warenpflege, Kassiertätigkeit, Gewährleistung unseres Frische- und Qualitätsanspruchs, Kundenbetreuung, Vorbereitung und Durchführung von Inventuraufgaben, Warendisposition;
Zielposition: stellvertretender Filialleiter (w/m), Filialleiter (w/m)

Ausbildungsinhalte Die dreijährige Ausbildung zum Kaufmann (w/m) im Einzelhandel bereitet Sie auf spannende und verantwortungsvolle Aufgaben vor. In den ersten beiden Jahren lernen Sie die grundlegenden Abläufe kennen, platzieren die Waren im Markt und üben Kassiertätigkeiten aus. Ab dem zweiten Ausbildungsjahr übernehmen Sie verstärkt Verantwortung, unter anderem in den Bereichen Personal und Organisation. Bei persönlicher Eignung und guter Abschlussprüfung haben Sie die Möglichkeit, sich durch ein internes Traineeprogramm, welches z.B. aus den Modulen Führung, Inventur oder Warenbestellung besteht, zum stellvertretenden Filialverantwortlichen (w/m) oder Filialverantwortlichen (w/m) zu qualifizieren.

Ihre Aufgaben:

Warenverräumung und -präsentation, Warenpflege, Kassiertätigkeit, Gewährleistung unseres Frische- und Qualitätsanspruchs, Kundenbetreuung, Vorbereitung und Durchführung von Inventuraufgaben, Warendisposition;
Zielposition: stellvertretender Filialleiter (w/m), Filialleiter (w/m)

Besonderheiten


Gute Leistung wird bei uns auch gut bezahlt. Alle Auszubildenden (w/m) erhalten bei uns eine überdurchschnittliche Vergütung:

  • mindestens 900* Euro im ersten Ausbildungsjahr
  • mindestens 1.000* Euro im zweiten Ausbildungsjahr
  • mindestens 1.200* Euro im dritten Ausbildungsjahr
  • Daneben gibt es weitere tarifliche Sonderzahlungen (z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) sowie tarifliche Altersvorsorge. Mehrarbeit wird selbstverständlich ebenfalls vergütet.
* Stand 2014, abhängig vom jeweilig gültigen Tarifvertrag
Besonderheiten

Gute Leistung wird bei uns auch gut bezahlt. Alle Auszubildenden (w/m) erhalten bei uns eine überdurchschnittliche Vergütung:

  • mindestens 900* Euro im ersten Ausbildungsjahr
  • mindestens 1.000* Euro im zweiten Ausbildungsjahr
  • mindestens 1.200* Euro im dritten Ausbildungsjahr
  • Daneben gibt es weitere tarifliche Sonderzahlungen (z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) sowie tarifliche Altersvorsorge. Mehrarbeit wird selbstverständlich ebenfalls vergütet.
* Stand 2014, abhängig vom jeweilig gültigen Tarifvertrag
Tipp: Wichtiger Bestandteil Deines Bewerbungsanschreibens ist die Angabe der Quelle des Angebotes – beziehe Dich auf das Karriereportal AUBI-plus.

Kaufmann/-frau im Einzelhandel

Dauer

3 Jahre

Bildungsweg

Duale Berufsausbildung

Berufsgruppe

Büro, Verwaltung, Handel und Kundenberatung

Anforderungsprofil
Eigenschaft
wenig
viel
Kunden beraten und betreuen
 
Mit Technik umgehen
 
Mit EDV-Systemen umgehen
 
Arbeit selbstständig organisieren
 
Arbeitsabläufe kreativ gestalten
 
Wirtschaftlich denken u. handeln
 
Fremdsprachen anwenden
 
Im Team arbeiten
 
Kernaufgabe

Die Kundenberatung und das Führen von Verkaufsgesprächen sind die wichtigsten Aufgaben im Einzelhandel. Es werden die unterschiedlichsten Konsumgüter verkauft. Angefangen von Autos über Kleidung und Nahrungsmittel bis zur Unterhaltungselektronik und Wohnbedarf.

9 Tagen
Ausbildungsangebot
Beginn: 2015

Kaufmann/-frau für Büromanagement
79258 Hartheim - Lidl Betriebs GmbH & Co. KG
12 Tagen
Ausbildungsangebot
Beginn: 2014

Kaufmann/-frau für Büromanagement
06406 Bernburg - Lidl Betriebs GmbH & Co. KG
12 Tagen
Ausbildungsangebot
Beginn: 2014

Kaufmann/-frau für Büromanagement
55597 Wöllstein - Lidl Betriebs GmbH & Co. KG
12 Tagen
Ausbildungsangebot
Beginn: 2014

Kaufmann/-frau für Büromanagement
76467 Bietigheim - Lidl Betriebs GmbH & Co. KG
12 Tagen
Ausbildungsangebot
Beginn: 2014

Kaufmann/-frau für Büromanagement
31515 Wunstorf - Lidl Betriebs GmbH & Co. KG
12 Tagen
Ausbildungsangebot
Beginn: 2014

Kaufmann/-frau für Büromanagement
91330 Eggolsheim - Lidl Betriebs GmbH & Co. KG
12 Tagen
Ausbildungsangebot
Beginn: 2014

Kaufmann/-frau für Büromanagement
01561 Lampertswalde - Lidl Betriebs GmbH & Co. KG
12 Tagen
Ausbildungsangebot
Beginn: 2014

Kaufmann/-frau für Büromanagement
44625 Herne - Lidl Betriebs GmbH & Co. KG
12 Tagen
Ausbildungsangebot
Beginn: 2014

Kaufmann/-frau für Büromanagement
07546 Gera - Lidl Betriebs GmbH & Co. KG
12 Tagen
Ausbildungsangebot
Beginn: 2014

Kaufmann/-frau für Büromanagement
49492 Westerkappeln - Lidl Betriebs GmbH & Co. KG
12 Tagen
Ausbildungsangebot
Beginn: 2014

Kaufmann/-frau für Büromanagement
49661 Cloppenburg - Lidl Betriebs GmbH & Co. KG
12 Tagen
Ausbildungsangebot
Beginn: 2014

Kaufmann/-frau für Büromanagement
78183 Hüfingen - Lidl Betriebs GmbH & Co. KG
12 Tagen
Ausbildungsangebot
Beginn: 2014

Kaufmann/-frau für Büromanagement
74638 Waldenburg - Lidl Betriebs GmbH & Co. KG
12 Tagen
Ausbildungsangebot
Beginn: 2014

Kaufmann/-frau für Büromanagement
21279 Wenzendorf - Lidl Betriebs GmbH & Co. KG
12 Tagen
Ausbildungsangebot
Beginn: 2014

Kaufmann/-frau für Büromanagement
28790 Schwanewede - Lidl Betriebs GmbH & Co. KG
12 Tagen
Ausbildungsangebot
Beginn: 2014

Kaufmann/-frau für Büromanagement
74172 Neckarsulm - Lidl Stiftung & Co. KG
12 Tagen
Ausbildungsangebot
Beginn: 2015

Kaufmann/-frau für Büromanagement
33106 Paderborn - Lidl Betriebs GmbH & Co. KG
12 Tagen
Ausbildungsangebot
Beginn: 2014

Kaufmann/-frau für Büromanagement
47475 Kamp-Lintfort - Lidl Betriebs GmbH & Co. KG
12 Tagen
Ausbildungsangebot
Beginn: 2014

Kaufmann/-frau für Büromanagement
41515 Grevenbroich - Lidl Betriebs GmbH & Co. KG
12 Tagen
Ausbildungsangebot
Beginn: 2014

Kaufmann/-frau für Büromanagement
73230 Kirchheim unter Teck - Lidl Betriebs GmbH & Co. KG
12 Tagen
Ausbildungsangebot
Beginn: 2014

Kaufmann/-frau für Büromanagement
67346 Speyer - Lidl Betriebs GmbH & Co. KG
12 Tagen
Ausbildungsangebot
Beginn: 2014

Kaufmann/-frau für Büromanagement
57299 Burbach - Lidl Betriebs GmbH & Co. KG
12 Tagen
Ausbildungsangebot
Beginn: 2014

Kaufmann/-frau für Büromanagement
16766 Kremmen - Lidl Betriebs GmbH & Co. KG
12 Tagen
Ausbildungsangebot
Beginn: 2014

Kaufmann/-frau für Büromanagement
85646 Anzing - Lidl Betriebs GmbH & Co. KG
12 Tagen
Ausbildungsangebot
Beginn: 2014